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Plan / Price

人材獲得

リクルートプラン

採用サイト制作向け

250,000円〜

POINT
01
オンライン化が進む採用活動の中心となる採用ホームページ
POINT
02
会社にマッチする人材を獲得するため採用オウンドメディアでの情報発信が大事
POINT
03
今後のオンライン表示の要「Google for Jobs対応」に対応し露出を増やす!
採用・人材獲得のホームページ制作kazmia
POINT
01

オンライン化が進む採用活動の中心となる求人・採用専用ホームページで他社との差別化を

採用は費用がかかります。求人メディアに多額な費用をかけても応募が少ない、、そんなことはないですか?
求人情報もWebで探す時代。公式サイトとは別に求人・採用専用ホームページをつくる企業も増えています。
ぜひ、他者との差別化に、、採用活動の中心に自社採用サイトの公開をオススメします。

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POINT
02

会社の組織風土にマッチする人材を獲得するため採用オウンドメディアでの情報発信が大事

採用した人は長く働いて欲しいもの。。 採用活動時から会社の組織風土にマッチする人材獲得を意識することが大事です。
ブログ投稿における採用コンテンツ発信=オウンドメディアを通して会社のカルチャー、考え、会社で働くスタッフのことなどどんどん発信してきましょう。

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POINT
03

今後のオンライン表示の要「Google for Jobs対応」に対応しgoogle検索表示に露出を増やす!

Googleしごと検索(Google for Jobs)に対応しgoogle上での求人検索結果に反映させます。

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特記事項

プランの料金一覧表とオプション内容はこちら

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